Czy pracownik może widzieć swoje obecności?
Tak, pracownik może mieć dostęp do podglądu swoich obecności, co umożliwia bieżące monitorowanie godzin pracy i zwiększa przejrzystość oraz zaufanie w firmie.
Jak to działa?
Dostęp do obecności jest możliwy dzięki opcji „Podgląd obecności w Moniti”, którą pracodawca może włączyć w ustawieniach pracownika. Po jej aktywacji pracownik uzyskuje możliwość:
- Sprawdzania swojego czasu pracy w aplikacji.
- Monitorowania godzin wypracowanych w danym okresie.
Dodatkowo, jeżeli włączona zostanie opcja „Pokaż wynagrodzenie”, pracownik zyska także wgląd w swoje wynagrodzenie.
Korzyści z włączenia podglądu obecności
-
Bieżący dostęp do informacji
Pracownicy mogą w każdej chwili sprawdzić swoje godziny pracy, co pomaga im lepiej zarządzać swoim czasem i uniknąć pomyłek. -
Przejrzystość finansowa
Dzięki opcji „Pokaż wynagrodzenie” pracownik widzi dokładne dane o swojej wypłacie, co zwiększa jego świadomość finansową i zaufanie do systemu. -
Zachęta do korzystania z systemu
Możliwość śledzenia własnych godzin i wynagrodzenia w aplikacji staje się argumentem przemawiającym za korzystaniem z systemu, co może zwiększyć zaangażowanie pracowników.
Jak włączyć te opcje dla pracownika?
-
Przejdź do zakładki „Zespół”
W panelu klienta wybierz sekcję Zespół. -
Edytuj ustawienia pracownika
Wybierz zakładkę "Pracownicy" i znajdź odpowiedniego pracownika, kliknij jego profil, a następnie przejdź do edycji. -
Włącz „Podgląd obecności w Moniti”
W sekcji Moduły zaznacz opcję „Podgląd obecności w Moniti”, aby umożliwić pracownikowi wgląd w swoje godziny pracy. -
(Opcjonalnie) Włącz „Pokaż wynagrodzenie”
Jeśli chcesz, aby pracownik widział również informacje o swojej wypłacie, po zaznaczeniu "Podgląd obecności w Moniti" i pojawi się dodatkowa opcja „Pokaż wynagrodzenie”, kliknij, aby aktywować. -
Zapisz zmiany
Kliknij przycisk Zapisz, aby wprowadzone zmiany zaczęły obowiązywać.