Co to jest i jak ustawić normę czasu pracy?

Dzięki tej funkcji możesz skutecznie monitorować czas pracy pracowników, oraz ich nadgodziny.

Norma czasu pracy w Moniti jest ustawiana indywidualnie dla każdego pracownika i określa, ile godzin w ciągu dnia powinien on przeznaczyć na pracę. Dzięki tej funkcji, system jest w stanie monitorować, kiedy pracownik zaczyna pracować poza ustalonym czasem, co umożliwia wyliczanie nadgodzin, widocznych w osobnej kolumnie raportu "Czas i Wynagrodzenie".

Aby ustawić normę czasu pracy, postępuj zgodnie z poniższymi krokami:

Wejdź do Zakładki "Zespół": Zaloguj się do swojego konta Moniti i przejdź do zakładki "Zespół".
Wybierz Pracownika: W tabeli pracowników znajdź i kliknij na wiersz z wybranym pracownikiem, któremu chcesz ustawić czas płatnej przerwy.
Przejdź do Zakładki "Rozliczeniowe": W nowo otwartym oknie edycji pracownika, znajdź i kliknij na zakładkę "Rozliczeniowe".
Wybierz normę czasu pracy: Kliknij w pole "Norma czasu pracy" i wybierz odpowiednią liczbę godzin.
Zapisz Ustawienia: Kliknij przycisk "Zapisz" aby zapisać zmiany.
Gotowe 🚀